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事业单位工资增长机制Showgirl的事

时间:2019-05-15 05:04:02 来源:互联网 阅读:0次

1 : Showgirl的事业线中国游的增长线

在股市里有1个裙子理论,就是女孩裙子的平均长度越短就表示股市越疯狂,不宜入市相反之亦然。1年1度的游盛会ChinaJoy周5又在上海开幕了。也许是去年1些展台的Showgirl太过给力,相干部委就特别在CJ准备前夕公布了1些规范来加以限制。在这样的规定下今年的CJ相比去年的春光1片无穷好,就变得偶有不安于室来。

盛大延续了去年非诚勿扰的风格走了1个新娘的主题,如果你不当心乃至可能怀疑自己来到的婚博会的现场。巨人倒是女生众多只惋惜穿着守旧乃至都不如1般路人女孩的火辣性感。搜狐去年跳了《星间飞行》今年则是继续走动漫线路跳起来花泽香菜的代表作之1的《恋爱循环》。易倒是不错由于近魔兽的利好消息显得比较得意,而去年开天窗的9城,今年主打移动端。联通和移动也是对游戏和利用大力推行只是仿佛观摩者都不太在乎他们。总之,全部展会没有了巨大的卖点,以往很多明星前来出席代言的情况这次也寥寥无几,就算出现的也都是23线的小明星。固然我们可以理解这是1种市场成熟的表现,毕竟如今的游市场已不再处于1个疯狂的年代。理性更占据了上风,就连各家厂商发的奖品都显得有点吝啬,以往人头攒头的盛大展台也没有往年那些给力的奖品。也许Showgirl事业线真成了中国游产业1张晴雨表。

露脐还是允许的

女仆装什么的觉得算得上是展会上守旧的穿着了

如果在去年这套衣服的用量少可以节俭1/3

奇艺的Showgirl真心给力 去年那位今年也照旧参展了

5条杠的少先队总队长 某支付站另辟蹊径的showgirl套路

完善的世界 没有事业线是不行的

这套衣服的制作商有点偷工减料的嫌疑 草泥马 你在干吗?

军规的内容不知道是啥

再有魅力的大腿是需要休息的

场内为数不对的showboy

非典型性卖萌

EA

迅游的袋子做的非常不错

酷6宣言:不射不行

Showgirl间的伟大友谊

你拍 我再让你拍......

西数比希捷好的缘由?

文章图片来源:

2 : 徐立凡:事业单位工资增长机制不公平吗?

摘要:在1次分配本来就存在不公平的情况下,单纯建立事业单位人员工资正常增长机制多少显得突兀。

国务院日前公布《事业单位人事管理条例》,7月1日起实施。条例规定,事业单位工资分配应当结合不同行业事业单位特点,体现岗位职责、工作事迹、实际贡献等因素。国家建立事业单位工作人员工资的正常增长机制。

专门就事业单位工作人员工资增长作出规定,令1些友感到不解:相对事业单位人员,其他城镇从业人员在工资水平和增长幅度上仿佛更需要政策关注。很多中小微企业员工工资多年滞涨,跟不上物价上涨速度,导致实际生活水平降落。低层级领域和工种的从业者工资增长还没有保障,建立事业单位人员工资正常增长机制恍如缺少说服力。

事业单位人员的工资该不该涨?1025计划明确提出要构成正常的工资增长机制,让职工工资收入水平公道较快增长。这是1个普适性的目标。与改革开放以来年均9.9%的GDP增幅相比,近几年来许多领域职工工资增幅低于此速度,非垄断性企业如此,多数事业单位人员也是如此。就此而言,建立事业单位人员工资正常增长机制,也是应有之义。工资增长机制应以公平性为原则,只涨某1类型单位工作人员的工资固然不公平,而将某1类单位人员排除于工资增长机制以外,一样不公平。

那末,在建立事业单位工作人员工资正常增长机制的同时,也建立企业从业者的工资增长机制,岂非是减少争议的办法?表面看是如此,但实际上缺少可操作性。1方面,企业运营情况千差万别,不同性质的企业之间差异也很大,以行政式手段强行让企业涨工资,不但有剥夺企业的经营自主权之嫌,而且如果所有企业都涨,垄断性企业涨得起,许多中小微企业涨不起。其结果极可能是,进1步拉大企业员工的工资性收入差距。另外一方面,当前经济下行的压力依然比较大,许多经济实体的生存和发展窘境犹在,职工工资收入是企业需要负担的主要本钱之1,强行令企业涨工资,不利于改良实体经济环境,可能会迫使压力大的企业从实体转向虚拟经济领域,从而增加新的就业压力。

但是,这其实不是说友的担心就没有道理。在1次分配本来就存在不公平的情况下,单纯建立事业单位人员工资正常增长机制多少显得突兀。怎样解决这1问题?

其1,尽可能抬高低层级从业者的工资收入水平。行政式的强迫手段不适合,但《劳动合同法》规定各类企业都可以实行工资集体协商制度。由于资方强劳方弱是企业存在的普遍现象,因此特别需要加强工资集体协商制度的刚性,强化劳动监察制度的实行力,少让企业员工有权利表达的正常途径,以此保护本身利益。

其2,事业单位的改革应当更快1些。许多事业单位迄今没有脱离与行政权利的挂钩关系,这也就意味着其工资收入增长的资金来源,也脱离不了与财政的关系。明显,在存在更多低收入从业者的情况下,用财政补贴事业单位工资增长,等因此补强不补弱。只有事业单位尽量与行政部门脱钩,通过自己的社会贡献换取利润,其员工工资增长才更有法理性。

其3,还应坚持“限高”策略。应当看到,工资性收入已处于高水平的企业员工,特别是企业负责人,其收入来源不1定全是市场竞争的盈余,而不乏垄断地位的赐予。对这1类高收入者,限制甚或适当调低其收入水平,更能体现工资性收入与社会贡献的匹配。

总之,单看建立事业单位工作人员工资的正常增长机制,谈不上公不公平。但是不是能同时完善早就该着手进行的配套改革,让更多的低收入从业者看到工资稳定增长的前景,那才是公平不公平的关键所在。

(徐立凡,海外专栏作者)

3 : 360研报:业务成增长点 奇酷或单独融资

雷建平 1月21导

360私有化进程在延续推动。为获得招行等银行牵头为360私有化交易提供的34亿美元债务融资,360 CEO周鸿祎乃至将360总部大楼及360部分股票、商标作为资产进行抵押。

另外一方面,360各项业务也在延续展开。就在近,1向我为自己代言的周鸿祎还首次启用品牌形象人,约请热剧《琅琊榜》靖王的扮演者王凯正式作为360品牌代言人。

360正将品牌与360品牌绑定。周鸿祎日前对媒体表示,原奇酷和大神两个品牌准备全部统1为360,这两个品牌则成360不同用户群体的系列。

日前360提供给SEC报告预测2016年营收36.3亿美元,增长率为101%,远高于前后两年。360在2016年营收暴增背后,是360计入业务营收,业务正成360新营收增长点。

此前,360已投入超过4亿美元与酷派成立合资公司奇酷。虽然小米2015年销量不及市场预期,全部市场竞争1片红海,但奇酷可能会单独融资,不谛于周鸿祎再造1个360。

腾讯科技特此详细整理了360股权结构、管理层架构、业绩表现、财报数据分析和成长隐患等内容,方便业内人士和投资人从全貌上对360有重新认识分析。

引入大量中字头公司齐向东套现超5亿美元

360公司私有化前后公司股权结构(图片来自SEC文件)

360在2015年12月已完成94亿美元的私有化终究协议。参与360私有化交易的投资者包括中信国安、中国平安、红杉资本中国、泰康人寿和阳光保险等。

其中,中信国安投资4亿美元,占本次360私有化现金总对价的4.6%。红杉懿远、金砖丝路分别持股为4%。平安置业、阳光人寿保险、泰康人寿保险分别持股3.7%。

宁波博睿维森、江苏华泰瑞联并购基金、新华资本国际分别持股2.3%。

这1批投资方中,中信国安持股低于周鸿祎、天津欣新盛股权投资合伙企业 (有限合伙)、天津信心奇缘股权投资合伙企业(有限合伙),为私有化后360的第4大股东。

天津欣新盛持股达11.4%,天津信心奇缘持股达6.2%,分别为股权转换后360的第2、第3大股东。这两个机构是360的核心管理层和员工成立的投资机构。

腾讯科技曾表露,360完成私有化后,在与公司重组方案相调和的条件下,将新增发1个约15%的期权鼓励并授与核心管理团队,其中80%给周鸿祎,20%给其他核心管理团队。

这次360私有化进程中,周鸿祎持股从17.3%提升到22.3%,股分增加5个百分点,360总裁齐向东股份则由8.1%降落到2.2%,股份降落5.9个百分点。

360私有化的价格是77美元,总股本为12,894万,以此计算360估值为99.28亿美元。齐向东持股降落5.9个百分点,这意味着齐向东从360直接套现的金额到达5.85亿美元。

360高层换血 元老于光东离职

2015年是360高层换血的1年。这1年,360出走了很多高管,典型的是公司元老、高级副总裁于光东的离职。于光东此前1直负责360搜索业务,随着周鸿祎创业已接近10年。

与于光东1起被宣布离职的还有公司首席商务官(CBO)刘允。在2014年1月加入奇虎360之前,刘允曾担当谷歌全球副总裁,主管大中华区的商务和运营方面工作。

同1时间,360宣布了另外两人的加入。其中,戴尔前大中华区总裁杨超继任刘允1职。杨超还曾担负上市公司天音控股(深交所代码:000829)下移动互联业务部的CEO。

360升任刘晓钲为首席战略官(CSO),主要负责360整体战略计划的计划及战略投资等相干内容。刘晓钲加入360前,在瑞信投资银行担当中国科技产业组主管。

2015年12月,360旗下奇酷管理层又出现调剂。其中,奇酷总裁李旺调入360任副总裁,其职位由原奇酷科技CTO祝芳浩接任。奇酷科技CBO潘志勇离职,加盟天猫任副总裁。

李旺、祝芳浩是原酷派班底,在乐视入股酷派后,360与酷派关系恶化,终究360逼迫酷派妥协,360获得奇酷75%股份,酷派的股分将至25%。李旺、祝芳浩随着进入到360体系。

一样在12月,360任命陈杰为新任COO,主要负责公司平常运营。陈杰向周鸿祎汇报工作。

从腾讯科技梳理的360管理层架构看,虽然2015年360有于光东、刘允、潘志勇、沈海寅等1批高管离职,也引入杨超、刘晓钲、李旺、祝芳浩这些新人,但360架构整体非常稳定。

360创建时的1批核心管理层仍然随着周鸿祎,这其中包括齐向东、陈杰、360首席工程师曹曙、技术副总石晓虹、联席CFO姚珏,联席CFO徐祚立和CPO谭晓生工作也很稳定。

业务线分3类:智能硬件是突破口

360业务线主要分为3个部分,分别是PC端、移动端和智能硬件。

PC端、移动真个产品主要是360安全卫士、360杀毒软件、360移动安全软件、360助手、360桌面、阅读器、360好搜、360游戏中心、360影视等产品。

360智能硬件领域有360、360智能路由器、360儿童手环、360儿童手表、360智能摄像机、360行车记录仪、360安全插线板等,其中,360是重中之重,其他只是辅助。

360在PC端流量进入成熟稳定的变现期,未来将通过打击用户需求、不断的提高流量转化效力实现稳定的收入利润健康增长。

360移动端产品布局基本完成,将逐渐加速商业化变现,未来移动真个流量变现将给企业收入利润的高速增长作出重要贡献。

360公司软件端业务未来将着力开辟国际化业务,从而实现用户范围的再突破。在360的PC端和移动端都没法再爆发性增长后,智能硬件就是360的重中之重。

目前360在延续投入智能领域。周鸿祎日前表示,原来我从没有请过代言人,都是自己在台上摇旗呐喊。今天我们第1次请王凯来做代言人。

周鸿祎还表示,而且我约请王凯做我们将来Fashion Partner时尚合伙人,通过和他的合作,使得我们的手性能和时尚、文娱有1种结合,能够帮助我们更好地扩大影响。

分析人士指出,2015年7月,乐视移动首轮融资完成,融资金额超5亿美元,估值50亿美元。360在市场上开局不错。奇酷也能够复制乐视这1模式,也取得数10亿美元估值。

360业务营收将并入报表

360的私有化线路图显示,360在准备红筹架构拆回境内,并准备A股借壳上市。360预计在2016年12月末通过A股审批,并在2017年3月完成360的股权交割交易。

SEC文件显示,360预测2015年、2016年、2017年、2018年营收分别为18.1亿美元、36.3亿美元、48.2亿美元、62.55亿美元,营收增长率分别为29.9%、101%、32.7%、29.8%。

360预测2015年、2016年、2017年、2018年净利分别为4.14亿美元、4.9亿美元、7.6亿美元、11亿美元,净利增长率分别为29.1%、11.1%、54.7%、45.1%。

依照94亿美元私有化价格,360对应PE分别为21x、19x、12.3x、8.4x,斟酌退出时间在2018年退出时间,及依照市场30x左右确当年PE水平,大约有2⑶倍的增值空间。

对比360宣布私有化之前的财报数据可以发现,360传统的安全、搜索、游戏等业务营收增长在明显趋缓,而360预测中2016年明显现象是营收增长很快,但净利增长减缓。

公道的解释是,360在2016年增速预计是装入资产,包括企业安全服务、智能、硬件增值服务在内的新增贡献。这部分业务的特点是容易上范围,但不盈利乃至是亏损。

2015年9月,360宣布与酷派团体达成协议,酷派团体持有的奇酷科技股份由50.5%降至25%,而360所持奇酷科技股份有49.5%增加到75%。奇酷至此符合360合并报表条件。

为何360利润在2017年、2018年两年大幅改良,1位业内人士指出,这是360投资人退出的时间点。360需要有1个相对好的业绩表现,提升股价以满足投资人套现退出的需求。

对照360和阿里巴巴、京东、腾讯、百度、58同城可发现,360有个显著的特点是,并没有多少大手笔的对外投资,斥资4亿美元与酷派成立合资公司,还与酷派1度闹得不可开交。

360的发展更多是靠本身内延式发展,从初络安全,免费杀毒市场,到址导航和阅读器,到搜索、游戏,再得市场,360通过不断对外战争切入到新的领域去抢夺份额。

1位业内人士称,360更多显示周鸿祎个人特点,单打独斗能力很强,但没构成类似阿里、腾讯乃至是京东的生态圈。若不做智能,由于市场份额饱和,360市值可能还要缩水。

发展到今天,单靠CEO个人能力很难管理这么多业务,360已在斟酌把1些小的业务拆分,找到合适CEO带领独立的业务。周鸿祎认为,这些CEO有了掌控权后可能会做得更好。

有分析人士认为,除奇酷未来可能单独融资和上市外,360企业安全团体也可能单独上市。

不过,360企业安全团体利益可能更属于齐向东。此前,腾讯科技曾爆料,360拟将旗下企业安全业务进行MBO(管理层收购),主导360企业安全业务MBO的是齐向东。

当时就有知情人士指出,360企业安全业务MBO价格为3到5亿美元,齐向东南大学笔减持360股分背后,很大1部分费用可能用于支付360企业安全业务MBO所需要的资金问题。

4 : 360研报:业务成增长点 奇酷或单独融资

收听360私有化进程在延续推动。为取得招行等银行牵头为360私有化交易提供的34亿美元债务融资,360 CEO周鸿祎乃至将360总部大楼及360部分股票、商标作为资产进行抵押。

另外一方面,360各项业务也在延续展开。就在近,1向我为自己代言的周鸿祎还首次启用品牌形象人,约请热剧《琅琊榜》靖王的扮演者王凯正式作为360品牌代言人。

360正将品牌与360品牌绑定。周鸿祎日前对媒体表示,原奇酷和大神两个品牌准备全部统1为360,这两个品牌则成360不同用户群体的系列。

日前360提供给SEC报告预测2016年营收36.3亿美元,增长率为101%,远高于前后两年。360在2016年营收暴增背后,是360计入业务营收,业务正成360新营收增长点。

此前,360已投入超过4亿美元与酷派成立合资公司奇酷。虽然小米2015年销量不及市场预期,全部市场竞争1片红海,但奇酷可能会单独融资,不谛于周鸿祎再造1个360。

腾讯科技特此详细整理了360股权结构、管理层架构、业绩表现、财报数据分析和成长隐患等内容,方便业内人士和投资人从全貌上对360有重新认识分析。

引入大量中字头公司 齐向东套现超5亿美元

360公司私有化前后公司股权结构(图片来自SEC文件)

360在2015年12月已完成94亿美元的私有化终究协议。参与360私有化交易的投资者包括中信国安、中国平安、红杉资本中国、泰康人寿和阳光保险等。

其中,中信国安投资4亿美元,占本次360私有化现金总对价的4.6%。红杉懿远、金砖丝路分别持股为4%。平安置业、阳光人寿保险、泰康人寿保险分别持股3.7%。

宁波博睿维森、江苏华泰瑞联并购基金、新华资本国际分别持股2.3%。

这1批投资方中,中信国安持股低于周鸿祎、天津欣新盛股权投资合伙企业 (有限合伙)、天津信心奇缘股权投资合伙企业(有限合伙),为私有化后360的第4大股东。

天津欣新盛持股达11.4%,天津信心奇缘持股达6.2%,分别为股权转换后360的第2、第3大股东。这两个机构是360的核心管理层和员工成立的投资机构。

腾讯科技曾表露,360完成私有化后,在与公司重组方案相调和的条件下,将新增发1个约15%的期权鼓励并授与核心管理团队,其中80%给周鸿祎,20%给其他核心管理团队。

这次360私有化进程中,周鸿祎持股从17.3%提升到22.3%,股分增加5个百分点,360总裁齐向东股份则由8.1%降落到2.2%,股份降落5.9个百分点。

360私有化的价格是77美元,总股本为12,894万,以此计算360估值为99.28亿美元。齐向东持股降落5.9个百分点,这意味着齐向东从360直接套现的金额到达5.85亿美元。

360高层换血 元老于光东离职

2015年是360高层换血的1年。这1年,360出走了很多高管,典型的是公司元老、高级副总裁于光东的离职。于光东此前1直负责360搜索业务,随着周鸿祎创业已接近10年。

与于光东1起被宣布离职的还有公司首席商务官(CBO)刘允。在2014年1月加入奇虎360之前,刘允曾担当谷歌全球副总裁,主管大中华区的商务和运营方面工作。

同1时间,360宣布了另外两人的加入。其中,戴尔前大中华区总裁杨超继任刘允1职。杨超还曾担负上市公司天音控股(深交所代码:000829)下移动互联业务部的CEO。

360升任刘晓钲为首席战略官(CSO),主要负责360整体战略计划的计划及战略投资等相干内容。刘晓钲加入360前,在瑞信投资银行担当中国科技产业组主管。

2015年12月,360旗下奇酷管理层又出现调剂。其中,奇酷总裁李旺调入360任副总裁,其职位由原奇酷科技CTO祝芳浩接任。奇酷科技CBO潘志勇离职,加盟天猫任副总裁。

李旺、祝芳浩是原酷派班底,在乐视入股酷派后,360与酷派关系恶化,终究360逼迫酷派妥协,360获得奇酷75%股分,酷派的股分将至25%。李旺、祝芳浩随着进入到360体系。

一样在12月,360任命陈杰为新任COO,主要负责公司平常运营。陈杰向周鸿祎汇报工作。

从腾讯科技梳理的360管理层架构看,虽然2015年360有于光东、刘允、潘志勇、沈海寅等1批高管离职,也引入杨超、刘晓钲、李旺、祝芳浩这些新人,但360架构整体非常稳定。

360创建时的1批核心管理层仍然随着周鸿祎,这其中包括齐向东、陈杰、360首席工程师曹曙、技术副总石晓虹、联席CFO姚珏,联席CFO徐祚立和CPO谭晓生工作也很稳定。

业务线分3类:智能硬件是突破口

360业务线主要分为3个部份,分别是PC端、移动端和智能硬件。

PC端、移动真个产品主要是360安全卫士、360杀毒软件、360移动安全软件、360助手、360桌面、阅读器、360好搜、360游戏中心、360影视等产品。

360智能硬件领域有360、360智能路由器、360儿童手环、360儿童手表、360智能摄像机、360行车记录仪、360安全插线板等,其中,360是重中之重,其他只是辅助。

360在PC端流量进入成熟稳定的变现期,未来将通过打击用户需求、不断的提高流量转化效力实现稳定的收入利润健康增长。

360移动端产品布局基本完成,将逐步加速商业化变现,未来移动真个流量变现将给企业收入利润的高速增长作出重要贡献。

360公司软件端业务未来将着力开辟国际化业务,从而实现用户范围的再突破。在360的PC端和移动端都没法再爆发性增长后,智能硬件就是360的重中之重。

目前360在延续投入智能领域。周鸿祎日前表示,原来我从没有请过代言人,都是自己在台上摇旗呐喊。今天我们第1次请王凯来做代言人。

周鸿祎还表示,而且我约请王凯做我们将来Fashion Partner时尚合伙人,通过和他的合作,使得我们的手性能和时尚、文娱有1种结合,能够帮助我们更好地扩大影响。

分析人士指出,2015年7月,乐视移动首轮融资完成,融资金额超5亿美元,估值50亿美元。360在市场上开局不错。奇酷也能够复制乐视这1模式,也取得数10亿美元估值。

360业务营收将并入报表

360的私有化线路图显示,360在准备红筹架构拆回境内,并准备A股借壳上市。360预计在2016年12月末通过A股审批,并在2017年3月完成360的股权交割交易。

SEC文件显示,360预测2015年、2016年、2017年、2018年营收分别为18.1亿美元、36.3亿美元、48.2亿美元、62.55亿美元,营收增长率分别为29.9%、101%、32.7%、29.8%。

360预测2015年、2016年、2017年、2018年净利分别为4.14亿美元、4.9亿美元、7.6亿美元、11亿美元,净利增长率分别为29.1%、11.1%、54.7%、45.1%。

依照94亿美元私有化价格,360对应PE分别为21x、19x、12.3x、8.4x,斟酌退出时间在2018年退出时间,及依照市场30x左右确当年PE水平,大约有2⑶倍的增值空间。

对照360宣布私有化之前的财报数据可以发现,360传统的安全、搜索、游戏等业务营收增长在明显趋缓,而360预测中2016年明显现象是营收增长很快,但净利增长减缓。

公道的解释是,360在2016年增速预计是装入资产,包括企业安全服务、智能、硬件增值服务在内的新增贡献。这部分业务的特点是容易上范围,但不盈利乃至是亏损。

2015年9月,360宣布与酷派团体达成协议,酷派团体持有的奇酷科技股份由50.5%降至25%,而360所持奇酷科技股分有49.5%增加到75%。奇酷至此符合360合并报表条件。

为什么360利润在2017年、2018年两年大幅改进,1位业内人士指出,这是360投资人退出的时间点。360需要有1个相对好的事迹表现,提升股价以满足投资人套现退出的需求。

对比360和阿里巴巴、京东、腾讯、百度、58同城可发现,360有个显著的特点是,并没有多少大手笔的对外投资,斥资4亿美元与酷派成立合资公司,还与酷派1度闹得不可开交。

360的发展更多是靠本身内延式发展,从初络安全,免费杀毒市场,到址导航和阅读器,到搜索、游戏,再得市场,360通过不断对外战争切入到新的领域去抢夺份额。

1位业内人士称,360更多显示周鸿祎个人特点,单打独斗能力很强,但没构成类似阿里、腾讯乃至是京东的生态圈。若不做智能,由于市场份额饱和,360市值可能还要缩水。

发展到今天,单靠CEO个人能力很难管理这么多业务,360已在斟酌把1些小的业务拆分,找到合适CEO带领独立的业务。周鸿祎认为,这些CEO有了掌控权后可能会做得更好。

有分析人士认为,除奇酷未来可能单独融资和上市外,360企业安全团体也可能单独上市。

不过,360企业安全团体利益可能更属于齐向东。此前,腾讯科技曾爆料,360拟将旗下企业安全业务进行MBO(管理层收购),主导360企业安全业务MBO的是齐向东。

当时就有知情人士指出,360企业安全业务MBO价格为3到5亿美元,齐向东南大学笔减持360股份背后,很大1部分费用可能用于支付360企业安全业务MBO所需要的资金问题

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